福建省重点建设师范类高职院校｜学前教育专业人才培养高地｜易搜职教网重点推荐院校
泉州幼儿高等师范专科学校（简称“泉州幼师”）是经福建省人民政府批准、教育部备案的全日制公办高等职业院校，隶属于福建省教育厅。学校前身为创建于1984年的泉州幼儿师范学校，2005年升格为泉州幼儿高等师范专科学校，2012年通过教育部人才培养工作评估，2018年获批福建省示范性现代职业院校建设单位，2021年入选福建省高水平职业院校和专业建设计划立项建设单位。
学校位于海峡西岸经济区核心城市——泉州市，地处晋江之畔、清源山麓，校园占地520余亩，建筑面积21万平方米。现有全日制在校生8600余人，专任教师486人，其中高级职称教师132人，硕博学位教师占比达68%，省级教学名师4人，省级专业带头人6人，国家级技能大师工作室领衔人1人，双师型教师比例达85%以上。
学校以“厚德、博学、精艺、笃行”为校训，坚持“师范性、应用型、地方性、开放性”办学定位，构建“一核两翼三融合”人才培养体系——即以学前教育为核心，以早期教育和儿童健康服务为两翼，推动“思政教育、专业能力、创新创业”三融合育人机制。现开设学前教育、早期教育、婴幼儿托育服务与管理、教育技术应用、艺术教育、心理健康教育、现代教育技术等7个专业，其中学前教育专业为福建省高校首批省级特色专业、省级示范专业、省级产教融合示范专业点，2023年通过教育部职业教育学前教育专业教学资源库验收。
学前教育专业：设“幼儿园教师方向”“早教指导师方向”“特殊儿童教育方向”三个模块，实行“1.5+1.5”校企双元培养。学生在校期间考取“1+X”幼儿照护、婴幼儿照护职业技能等级证书通过率达92.6%；毕业前可考取教师资格证、育婴员、保育员、心理咨询师等职业资格证书。
早期教育专业：与福建省妇幼保健院、泉州市妇幼保健院共建“医教结合”人才培养基地，课程涵盖0-3岁婴幼儿生理发展、早期认知与语言训练、亲子活动设计与实施等。毕业生主要进入早教机构、社区托育中心、儿童医院康复科等工作。
婴幼儿托育服务与管理专业：响应国家“三孩政策”配套措施，2022年新增专业，聚焦0-3岁托育服务管理人才培养。核心课程包括托育机构运营与管理、儿童营养与卫生、家庭教养指导、早期干预技术等。已与泉州市12家社区托育中心签订实习就业协议。
教育技术应用专业：融合信息技术与教育学，培养中小学信息技术教师及教育信息化管理者。开设编程基础（Scratch/Python）、多媒体课件设计、智慧教室运维、教育大数据分析等课程。近3年毕业生考取中小学教师资格证通过率连续居全省前列。
学校实施“青蓝工程”“名师培育计划”“企业实践提升计划”三大工程，构建“校内导师+行业导师+企业实践导师”三位一体导师制。现有国家级职业教育教师教学创新团队1个、省级优秀教学团队3个。
教师科研成果丰硕：近五年主持国家级课题2项、省部级课题37项；获省级教学成果特等奖1项、一等奖3项；出版教材28部，其中《学前教育学》《0-3岁婴幼儿教养实务》入选“十三五”职业教育国家规划教材；发表核心期刊论文163篇，被《新华文摘》全文转载2篇。
校外兼职教师队伍强大：聘请泉州丰泽区实验幼儿园园长陈明霞、晋江市实验幼儿园园长丁婉真等28位一线名园长为客座教授；与泉州市教育科学研究所共建“教研员工作站”，定期开展教学诊断与指导。
学前教育实训中心：建筑面积1.2万平方米，含模拟幼儿园活动室、感觉统合训练室、蒙台梭利教学实训室、奥尔夫音乐教室、儿童绘本创作工坊、微格教学实验室等18个功能室，设备总值达2180万元。
虚拟仿真教学平台：建成“幼儿园情境教学虚拟仿真实验教学中心”，开发《幼儿园语言教育活动设计》《儿童游戏指导》等6门VR课程，学生可通过VR头盔沉浸式体验教学场景，实现“零风险”试教。
数字教学资源库：主持建设国家级职业教育学前教育专业教学资源库（项目编号：2021ZDSY015），涵盖课程资源286门、微课视频1240个、典型教学案例432个、电子图书8.6万册。资源库累计注册用户超12万人，覆盖全国31个省份、827所院校。
图书馆与信息化平台：馆藏纸质图书58万册，电子图书42万种；建成“泉州幼师智慧校园平台”，集成教务、学工、科研、办公等12个业务系统，实现“一网通办”。
学校以学前教育为龙头，构建“幼教+早教+托育+特教”专业群。2021年“学前教育专业群”立项为福建省高水平职业教育专业群（A类）；2023年在全省职业院校专业技能大赛中，学前教育专业学生获一等奖3项、二等奖5项，连续三年位居榜首。
特别亮点：学校独创“三阶递进”实践教学模式——认知实习（大一暑期）→跟岗实习（大二上）→顶岗实习（大二下），学生从大一起即进入合作幼儿园参与真实教学情境，实现“学中做、做中教”。
校内实训基地：建有“福建省学前教育公共实训基地”“福建省儿童发展与教育技术工程中心”“泉州市儿童游戏与课程研究所”等平台。
校外实习基地：与泉州市丰泽区、鲤城区、晋江市等12个县（市、区）教育局签订战略合作协议，共建“政-校-园”协同育人共同体；拥有泉州市实验幼儿园、丰泽区实验幼儿园、晋江市实验幼儿园等优质实习基地47个，其中省级示范性实训基地3个。
特色项目：“乡村幼师赋能计划”——连续5年为三明、龙岩等革命老区免费培训幼师1200余人次，获福建省教学成果特等奖。
学校教师团队深度参与国家专业标准研制：主持《职业教育学前教育专业教学标准》修订；参与教育部《3-6岁儿童学习与发展指南》教师读本编写；牵头制定福建省《幼儿园教师培训课程标准》。
知名教师代表：
“五维一体”实践体系：
成果显著：近三年学生获全国职业院校技能大赛奖项9项；省级“互联网+”大赛获奖17项；学生自主开发的“绘本剧场”“感统游戏包”等项目已应用于合作幼儿园。
就业质量高：近三年毕业生初次就业率分别为97.6%、98.2%、98.8%，专业对口率连续三年超92%；毕业生主要就业于：
职业发展好：5年内晋升园长/副园长占比18.4%；32人获市级以上教学能手、骨干教师称号；毕业生陈晓琳创办“童心园”早教连锁机构，已成为区域知名品牌。
升学渠道畅：与福建师范大学、闽南师范大学合作开展“专升本”联合培养；2023年专升本录取率31.6%，高于全省平均水平8.2个百分点；另有17人考取华东师范大学、南京师范大学等高校硕士研究生。
学校成为福建省首批“三全育人”综合改革试点高校，构建“课程育人、科研育人、实践育人、文化育人、组织育人、管理育人、服务育人、心理育人、资助育人、网络育人”十大育人体系。
依托“国家职业教育智慧教育平台”，开发“泉州幼师云课堂”，实现“线上直播+线下研讨+虚拟实训+过程评价”四位一体教学模式。教师利用“雨课堂”“学习通”开展混合式教学，学生课前预习视频达2.3万次，课堂互动率达89.5%。
将幼儿园教师岗位要求、职业技能等级标准、技能竞赛指标、教师资格证考试大纲有机融入课程标准。例如《幼儿园游戏指导》课程整合“1+X幼儿照护”证书标准，设置“游戏观察—分析—支持”任务链，学生考证通过率提升至94.8%。
提出“以儿童发展为本”的核心理念，开展“儿童视角下的教育实践”大讨论，组织学生撰写《我眼中的幼儿园》观察日记，撰写教育叙事3200余篇。校园文化突出“童真、童趣、童心”，打造“儿童文化长廊”“绘本阅读角”“幼师文化展厅”等育人阵地。
案例1：《幼儿园健康领域活动设计》课程改革
采用“真实问题驱动”教学法：教师发布“某园大班幼儿挑食问题”真实案例，学生分组开展行为观察、原因分析、方案设计与模拟教学。最终成果由幼儿园园长现场评审，优秀方案被实际采用。
案例2：《儿童文学》课程创新
学生自主创编“闽南童谣绘本”，融入南音、高甲戏元素，作品在“泉州市图书馆”展出，并制作有声读物在“喜马拉雅”平台发布，播放量超5万次。
“童心支教队”：连续15年赴甘肃、贵州开展暑期支教，服务留守儿童超3000人次，获“全国优秀社会实践团队”称号。
“幼师服务社”：每周六在社区开展“亲子早教公益课”，学生轮值授课，已开课186期，惠及家庭4200余户，被《泉州晚报》专题报道。
“儿童文化节”：每年5月举办，包含绘本剧展演、教玩具制作大赛、幼儿行为观察竞赛等，已成为区域品牌活动。
对内：设立“心语工作室”，配备专职心理咨询师4名，开展团体辅导、沙盘游戏、艺术疗愈等活动；建立“班级-年级-学校”三级预警机制，心理危机干预成功率100%。
对外：学生考取“儿童心理行为指导师（初级）”比例达76%；开设《儿童情绪管理》《特殊儿童心理辅导》等课程，培养儿童心理问题识别与初步干预能力。
年，学校被授予“福建省心理健康教育示范校”称号。
产业学院模式：与泉州丰泽区教育局共建“丰泽幼师学院”，实行“双院长制”（校方院长+园长院长），共同制定人才培养方案、开发课程、指导实习。
订单班培养：与晋江市实验幼儿园联合开设“实验班”，企业提供专项奖学金，学生大二起进入企业参与教研活动，毕业直接签约。
共建实训基地：在晋江市青阳街道社区服务中心共建“社区托育服务实训基地”，学生参与0-3岁托育服务全流程，实现“学习即实习”。
技术协同创新：与泉州信息工程学院共建“儿童智能教育装备研发中心”，研发智能故事机、感统训练机器人等产品，已获实用新型专利8项。
年，泉州市教育局委托泉州幼儿高等师范专科学校实施“幼师强基工程”，学校组建专家团队，对全市286所民办园开展“一对一”帮扶：
该项目获2023年福建省基础教育教学成果一等奖。
“送教下乡”行动：每年组织师生赴永春、德化等县开展“同课异构”活动，惠及乡村教师1800余人次。
“托育人才培育计划”：2023年承接福建省托育机构负责人培训任务，为全省培养托育骨干240人。
“儿童友好社区”建设：与丰泽区泉秀街道合作，共建“儿童之家”，学生设计并实施“亲子游戏角”“周末故事会”等项目，获全国“儿童友好试点优秀案例”。
应急响应服务：2022年泉州疫情期间，组织师生开发“居家亲子游戏指南”系列视频，被“学习强国”平台全文转载，播放量超百万。
| 任务方向 | 具体举措 |
|---|---|
| 师资提升 | 引进博士5名，培育省级教学名师2人，新增“双师型”教师30人 |
| 课程建设 | 建成国家级精品课程2门、省级课程思政示范课5门 |
| 科研创新 | 立项省部级以上课题15项，出版专著8部，获省级以上科研成果奖3项 |
| 社会服务 | 年培训幼师2000人次，技术咨询10项，赋能乡村园50所 |
学校被福建省教育厅授予“福建省高校毕业生就业工作先进集体”；毕业生满意度调查显示：96.3%的学生认为“专业学习收获大”，92.7%的用人单位评价“学生职业素养优秀”。
承担泉州市“农村幼儿园教师特岗计划”培训任务，为安溪、永春等县定向培养幼师152人，服务乡村振兴战略。
学校主持项目《“三阶递进·五维融通”学前教育专业实践教学体系创新与实践》获国家级教学成果奖二等奖，这是福建省高职院校在学前教育领域首次获此殊荣。
易搜职教网作为专注职业教育的第三方服务平台，与泉州幼儿高等师范专科学校建立全面合作关系，重点支持以下工作：
自2021年合作以来，易搜职教网助力泉州幼师：
典型案例：2023年“泉州幼师-易搜职教网杯”学前教育技能大赛，吸引全省32所院校参与，成为区域品牌赛事。
入学前：易搜职教网提供“专业选择指南”“职业能力测评”，帮助考生科学填报志愿；
在校中：设立“易搜职教奖学金”，年奖励优秀学生100人；举办“幼师成长工作坊”，邀请优秀校友开展职业规划讲座；
毕业时：搭建“就业云平台”，实现岗位智能匹配、简历一键投递、面试线上预约；
毕业后：建立“校友发展社群”，提供继续深造、职称评定、创业指导等增值服务。
年，通过易搜职教网平台就业的泉州幼师毕业生平均起薪4280元，高于全省同类专业平均水平18.6%。