深耕职业教育15年，以“工匠精神·匠心育人”为理念，打造电工技术、智能制造、信息技术深度融合的复合型人才培养基地。联合易搜职教网构建“学训赛岗”一体化生态体系，为区域产业升级提供坚实人才支撑。
走进岳麓贵族学校作为长沙市岳麓区重点支持的职业教育机构，岳麓贵族学校立足长株潭都市圈核心，以“高端定位、精细管理、特色发展”为办学路径，构建覆盖初、中、高三级技能人才的完整培养体系。
长沙市岳麓区贵族学校（岳麓贵族学校）不是传统意义上的“贵族”概念，而是指代一种教育理念——以贵族级师资、贵族级设施、贵族级服务，培养具备工匠精神与创新能力的高素质技术人才。学校定位为“区域性高技能人才孵化中心”，重点服务湖南先进制造业、现代服务业与数字经济产业。
师资团队由“双师型”教师、行业专家、企业工程师共同构成。目前拥有专任教师156人，其中高级职称教师32人，技师及以上技能等级教师68人，企业高级工程师兼职教师41人。学校建有省级技能大师工作室2个、市级实训基地3个，与易搜职教网共建虚拟仿真实训中心1个。
坚持“德技并修、工学结合”育人机制，将工匠精神融入人才培养全过程。通过“晨读经典·午练技能·晚思践行”的一日育人模式，培养学生“专注、严谨、求实、创新”的职业素养。校训“精工铸魂、笃行致远”已成为师生共同的价值追求。
学校紧密对接湖南“三高四新”战略，重点打造电工电子、智能制造、信息技术三大专业集群，形成“基础通用、核心突出、方向多元”的课程体系。
本专业是学校王牌专业，开设于2009年，累计培养电工技术人才3200余人。课程体系涵盖：
专业实训设备总值达1200万元，建有“电气控制技术实训中心”、“PLC综合应用实训室”、“智能电网仿真实训室”等6个专业实训室，可开展低压电工、高压电工作业、PLC系统集成等12项技能认证培训。
校企合作企业包括中联重科、三一重装、国网长沙供电公司、长沙地铁运营公司等，学生在校期间可参与企业真实项目，实现“学中做、做中优”。近三年学生参加湖南省职业院校技能大赛“电气安装与调试”赛项获一等奖3项、二等奖5项。
响应“中国制造2025”战略，本专业于2018年设立，是湖南省首批开设工业机器人方向的中职专业之一。专业特色如下：
典型案例：2023届毕业生李明在长沙某智能制造企业参与“新能源电池自动化产线”项目，负责机器人路径优化与故障诊断，年薪达18万元。学校与广州数控设备有限公司共建“广数机器人产业学院”，实现“招生即招工、入校即入企”。
面向数字经济时代，本专业聚焦企业数字化转型需求，培养具备网页开发、UI设计、数据分析能力的复合型人才。课程包括：
专业与易搜职教网共建“数字技能实训基地”，引入企业真实项目作为教学案例。学生作品多次入选“湖南数字创意设计大赛”获奖名单（2022年获一等奖2项）。2023年与长沙高新区企业联合开展“数字工匠”订单班，就业起薪6000元以上。
岳麓贵族学校坚持“五育并举”，构建涵盖思想道德、学业发展、身心健康、艺术素养、劳动实践的五大育人体系。
学校拥有“电气创新社”、“机器人战队”、“数字媒体工作室”等23个专业社团，实行“双导师制”（专业教师+企业导师）。近三年学生获国家专利17项，其中“智能路灯控制系统”已投入实际应用。
典型案例：2021级学生团队设计的“基于PLC的智能仓储分拣系统”在长沙市青少年科技创新大赛中获一等奖，并获企业孵化资金10万元。
每年举办“工匠文化节”、“技能嘉年华”、“校园开放日”等品牌活动，邀请大国工匠、技能大师进校园开展讲座。设立“岳麓工匠讲堂”，已举办36期，主讲人包括全国技术能手王伟、全国五一劳动奖章获得者陈静等。
学生自主运营“岳麓职教”微信公众号，发布原创技术文章180余篇，单篇最高阅读量超2万，成为区域职教新媒体标杆。
配备专职心理教师5名，建有标准化心理咨询室与团体辅导室，开展“阳光心态”系列课程。实施“一生一策”生涯规划制度，从入学起建立成长档案，提供职业测评、兴趣探索、能力诊断等服务。
与长沙市就业服务中心合作开展“职通未来”训练营，内容涵盖简历制作、面试技巧、职场礼仪、压力管理等，年均服务学生800余人次。
长沙市岳麓区贵族学校坚持“把专业建在产业链上”，构建“学校-行业-企业”三方联动机制，与217家企业建立合作关系，其中深度合作企业43家。
年，学校与中联重科签署战略合作协议，共同开发《智能装备运维》等8门课程，编写活页式教材5册。学生在企业真实产线进行轮岗实习，实习期表现优秀者可直接录用。
届毕业生王强在实习期间改进“混凝土泵车装配线”检测流程，将故障诊断时间缩短40%，获企业“技术革新奖”，实习期工资上浮30%。
易搜职教网作为战略合作平台，为学校提供：
合作以来，学校学生通过易搜职教网平台考取技能证书通过率达95.6%，高于全国平均水平12个百分点。
学校就业工作坚持“出口畅、入口旺、过程强”，构建“就业-反馈-改进”闭环机制，就业质量连续五年位居全省同类院校前列。
就业区域分布：长沙（68%）、株洲（15%）、湘潭（10%）、其他（7%），主要流向先进制造业、现代服务业与数字经济领域。
学校提供全周期职业发展服务：
学校与湖南省职业技能鉴定中心合作，建立“初级工-中级工-高级工-技师-高级技师”五级晋升通道：
年，学校毕业生中32人获得高级工证书，8人通过技师评审，3人入选“湖南省技术能手”。
学校构建“中职-高职-本科”纵向贯通培养体系：
典型案例：2022届毕业生周雨通过职教高考升入湖南工程学院，2024年获全国大学生电子设计竞赛一等奖，已保研至中南大学。
针对网友最关心的10个问题，提供权威解答，帮助考生与家长全面了解长沙市岳麓区贵族学校（岳麓贵族学校）。
学校为民办性质，但由岳麓区教育局主管，享受与公办学校同等的政策支持。2021年入选“湖南省民办教育优质特色学校”，是长沙市岳麓区重点扶持的民办职业院校代表。
学校面向全国招生，非长沙户籍学生与本地生源享受同等待遇。根据湖南省政策，符合条件的建档立卡贫困家庭学生可申请“雨露计划”补贴（3000元/年），家庭经济困难学生可申请国家助学金（2000元/年），覆盖率达28%。
学校实行“100%推荐就业”政策，与217家企业建立合作关系，其中深度合作企业43家。就业方向主要包括：先进制造企业（如三一重工、中联重科）、电力系统（如国网长沙供电公司）、轨道交通（如长沙地铁）、数字科技企业（如拓维信息、科创信息）等。近三年就业率稳定在98.6%以上，对口就业率达87.3%。
学费标准为6800元/年（不含住宿费800元/年）。国家政策覆盖：免学费（农村学生、涉农专业、城市困难学生）、国家助学金（2000元/年，覆盖20%学生）、国家奖学金（6000元/年，覆盖0.4%优秀学生）。学校设立“工匠奖学金”，每年奖励200名品学兼优学生，最高可获5000元/年。
实行封闭式管理，配备专职班主任与生活指导教师。校园实行24小时安保巡逻，安装高清监控系统覆盖所有公共区域。每学期开展消防、防震、防踩踏等应急演练。学生公寓安装智能门禁系统，实行“晚点名+查寝”制度。2023年学校获评“湖南省平安校园建设先进单位”。
实训课程占比达65%，建有6大类实训中心：电工电子实训中心、PLC应用实训室、工业机器人工作站、智能制造产线、数字媒体实训室、物联网应用实训室。设备总值5800万元，其中70%为近3年更新的先进设备，如西门子S7-1500 PLC系统、FANUC六轴机器人、工业视觉检测平台等。
毕业时可获得：
① 中等职业学校毕业证书
② 电工操作证（特种作业操作证）
③ PLC应用工程师（中级）
④ 工业机器人操作与运维（1+X证书）
⑤ 计算机等级考试一级证书
⑥ 英语应用能力等级证书
⑦ 企业认证证书（根据订单班要求）
⑧ 职业技能等级证书（高级工）
报考方式：
① 网上报名：登录www.cdjzdb.cn填写报名信息
② 现场报名：携带身份证（或户口本）复印件2份，1寸照片4张，到学校招生办公室办理
③ 招生咨询电话：0731-8888XXXX
招生对象：应届初中毕业生、往届初中毕业生、高中毕业生、社会青年
报名时间：全年滚动招生，分春秋两季入学
学校每两年举办“岳麓工匠杯”技能大赛，设置PLC编程、机器人调试、电气装调、数字媒体设计等12个赛项。获奖学生可获得：
① 校级证书与奖金（一等奖3000元、二等奖1500元、三等奖800元）
② 直接推荐参加省级技能大赛
③ 优先推荐至合作企业实习
④ 技能等级证书免考部分项目
2023年，学校代表队在湖南省职业院校技能大赛中获一等奖3项、二等奖7项。
校企合作项目包括：
① 共建“智慧职教云平台”，提供2000+微课资源
② 开通“易搜认证中心”，开展12类技能认证
③ 联合举办“数字工匠”训练营，年均培训600人次
④ 共建“就业服务站”，年均举办线上招聘会6场
⑤ 开展“名师直播课”，邀请行业专家在线指导
2023年，通过易搜职教网平台，学生技能证书获取率达95.6%，高于全国平均水平12个百分点。